Vacature
HR Advisor

Referentienummer MIIV03090, Hamburg , Duitsland

Business & Economics

Ontdek een opwindende carrièrekans als HR Adviseur voor het grootste Duitse marineproject!

Onze gerenommeerde klant in Hamburg, een toonaangevende speler in de internationale scheepsbouwindustrie, is op zoek naar een ervaren parttime (24-32 uur) medewerker. 

Je belangrijkste taak is het ondersteunen van managers in HR-aangelegenheden, het implementeren van HR-beleid in overeenstemming met de Duitse wetgeving en het toezicht houden op het onboardingproces van nieuwe medewerkers. De functie vereist dienstreizen naar Vlissingen en Kiel. 

Geef actief vorm aan de toekomst van dit belangrijke project en solliciteer vandaag nog!

Taken

  • Adviseren en ondersteunen van managers op het gebied van personeelszaken voor het behoud van werknemers, waaronder loopbaanontwikkeling, trainingsinitiatieven en werving van nieuwe werknemers;
  • HR-beleid formuleren en implementeren in overeenstemming met Duitse wetten en organisatorische richtlijnen;
  • Toezien op de naleving van nationale en internationale arbeidswetten en regelgeving op het gebied van gegevensbescherming en ondersteuning bieden bij de verhuizing van expatriates naar Duitsland;
  • Toezicht houden op het inwerkproces en zorgen voor een soepele introductie van nieuwe medewerkers;
  • Prestatiemanagementpraktijken bevorderen voor talentontwikkeling en opvolgingsplanning;
  • Toezicht houden op de HR-administratie, met name het beheer van tijdelijk personeel, en zorgen voor naleving van de Duitse wetten;
  • Een accurate personeelsdatabase bijhouden;
  • Bijdragen aan procesverbetering en kennisoverdracht binnen het team bevorderen.

Functie eisen

  • In het bezit van een Bachelordiploma/ afgeronde opleiding in het relevante vakgebied en minimaal twee jaar professionele ervaring met een aantoonbare staat van dienst op het gebied van de Duitse arbeidswetgeving en andere HR-gerelateerde regelgeving;
  • Eerdere ervaring in een grote bedrijfsomgeving in de maakindustrie (bouw, scheepsbouw) en met werken in een uitdagende technische projectomgeving is een voordeel;
  • Vaardigheid in zowel Engels als Duits in zowel schrijven als spreken;
  • Bereidheid om regelmatig naar Kiel en Vlissingen te reizen voor korte werkopdrachten; 
  • Sterke professionele referenties zijn noodzakelijk vanwege een standaard pre-employment security screening als onderdeel van het wervingsproces;
  • Permanent EU-burgerschap in combinatie met een EU-werkvisum is verplicht voor ons personeel wegens de aard van militaire projecten.

Voorwaarden

  • Concurrerend salaris;
  • 30 vakantiedagen;
  • Betaalde nationale feestdagen (ongeveer 10 dagen per jaar);
  • Betaald ziekteverlof;
  • Betaald overwerk;
  • Pensioenverzekering;
  • Ondersteuning en uitgebreid relocatiepakket (indien van toepassing).

Bedrijfsprofiel

Onze klant is een wereldwijd scheepsbouwmerk dat traditie met moderne technologie verbindt. Met een geschiedenis van twee eeuwen staan zij bekend om hun expertise in het ontwerpen, engineeren en bouwen van marineschepen. Hun hoge eisen en betrouwbaarheid maken hen tot een vertrouwde specialist in de sector. Onze klant is gevestigd in het zuiden van Nederland en biedt een unieke kans om aan hoogwaardige projecten te werken en complexe technische problemen op te lossen. Hun toegang tot een uitgebreid netwerk en overvloedige middelen bevordert samenwerking en innovatie. Onze klant combineert traditioneel vakmanschap met geavanceerde technologie om uitzonderlijke resultaten te leveren die de verwachtingen van de klant overtreffen. Zij bieden een ondersteunende en collegiale werkomgeving, die professionele groei aanmoedigt en de kans om bij te dragen aan prestigieuze projecten.